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Nos dias que correm, um dos maiores desafios no mundo do trabalho, tanto para os empregadores como para os trabalhadores, é a adaptação a um mundo em constante mudança. Novas tecnologias, novos métodos de educação e até novas funções completamente diferentes. Aos trabalhadores, são atribuídas tarefas que não existiam enquanto tiravam os seus cursos na universidade. Há imensas coisas que podem ser feitas para os ajudar, desde o treino, guias de orientação e tutoria, ou o estímulo da criatividade como forma de lidar com ambientes acelerados.

A Criatividade É O Factor Mais Determinante Para O Sucesso

A IBM tentou sumarizar os elementos relevantes para o sucesso das empresas em 2010 ao entrevistar 1500 Chefes Executivos provenientes de 60 países e 33 indústrias diferentes pelo mundo fora de forma a descobrir quais são os factores chaves para o sucesso. Resultado: a criatividade ganha lugar de destaque. Vamos então pôr mãos à obra e pensar em maneiras de providenciar o melhor ambiente para a tua equipa se abrir e pensar “out of the box”.

artwork por Frederico Draw
Uma equipa criativa é uma equipa produtiva- artwork por Frederico Draw

1. Põe Toda a Gente a Bordo

Um dos passos mais importantes a ter em conta no encorajamento da tua equipa a ser mais criativa, é o de ultrapassar o cliché das pessoas com o cérebro direito ou cérebro esquerdo. Pessoas com grande capacidade analítica, têm a mesma possibilidade de serem tão criativas como os designers e bloggers na tua equipa. Talvez elas tenham apenas deixado de acreditar e é uma responsabilidade tua, a de lhes devolver o sentimento de que também podem ser artistas.

“Todas as crianças são artistas. O problema é permanecer um quando se cresce” – Pablo Picasso

Leva a tua equipa para fora do escritório em vez de encomendares cerveja e pizza todas as Sexta-feiras. Combinar exercícios de team building com a aprendizagem de algo novo parece algo piegas, mas é exactamente o que acontece nos nossos workshops artísticos de team building. Aprende a tocar o hang, experimenta com graffiti ou stencil ou faz um workshop de Clown – tudo é possível.

Workshop de Stencil Graffiti do Vitó Julião
Workshop de Stencil Graffiti do Vitó Julião

2. Cria Um Ambiente Estimulante

Os pais dão tudo para dar as ferramentas ideais aos seus filhos de forma a que possam expressar a sua criatividade e esta torna-se a missão das empresas, uma vez que os miúdos viraram graúdos. Não estamos a sugerir que transformes o teu escritório numa sala de jogos (a Lego colocou um escorrega no escritório deles!), mas achamos que um pouco de cor ajuda sempre a que as ideias viagem e inspirem.

O Graffiti é uma opção fantástica que traz cor e alegria às tuas paredes e irá reflectir-se no espírito de equipa. Nós trabalhamos com artistas fantásticos por todo o mundo, incluindo artistas que trabalham com realismo como o Smile ou Zela, um estilo mais cartoon como o Le Funky ou artistas inspirados na cultura nativa da América do Sul como a Pau.

Transformação na parede de um ginásio pelo Maio
Transformação na parede de um ginásio pelo Maio

3. Adopta Uma Mentalidade Aberta à Experimentação e Expressão Individual

Algumas empresas providenciam paredes brancas como um convite aberto aos trabalhadores para desenharem e expressarem-se desta forma. Através desta iniciativa, conseguem dar forma ao ambiente no local de trabalho. Faz com que seja possível para todos os trabalhadores fazerem parte da transformação da empresa. Uma parede inacabada é muito mais que apenas uma superfície, é um espaço aberto à arte e às ideias de todos. No caso de não poderes pintar na parede, podes sempre pensar em opções em vinil, ou até mesmo a personalização de diferentes acessórios.

Obra de Arte do Drawing Jesus
Obra de Arte do Drawing Jesus

4. Comunica Os Teus Valores

Comunicar a visão da tua empresa aos trabalhadores é mais que importante a ajuda todos a manterem a concentração no que realmente importar. Além de uma visão clara, há outros elementos que deves comunicar a quem se junte à equipa que não devem ser deixados de parte. Isto pode ser desde “por favor apaguem as luzes e fechem as janelas” ou “fazer perguntas é importante” – qualquer mensagem que aches importante espalhar, deve estar cá fora.

Luís Levy Lima
Luís Levy Lima

Escrever frases em giz numa superfície de ardósia, não só é extremamente trendy, mas é uma maneira alternativa de espalhares as tuas mensagens. Quer seja uma lista de preços, uma lista de afazeres, frases inspiradoras ou um desenho gigante, o Luís Levy Lima, pode ajudar-te com o teu projecto personalizado em ardósia.

5. Branding do Local de Trabalho é sinónimo de Branding Da Tua Empresa

O trabalho sempre fascinante da Super Van
O trabalho sempre fascinante da Super Van

Não penses apenas naqueles que estão contigo agora, mas também naqueles que se vão juntar a ti no futuro. No que toca ao branding da tua empresa, é preciso dar um passo extra para impressionar futuros candidatos ainda antes de eles enviarem uma candidatura para um posto de trabalho. Faz parte daqueles que pensam um passo à frente e faz com que os candidatos à tua empresa sintam que o teu escritório é o local de trabalho dos seus sonhos.

O que quer que escolhas, nós estamos aqui para te ajudar a decidir qual o workshop mais animado, a frase mais catchy ou a melhor técnica de graffiti para o teu espaço de trabalho. Entra em contacto connosco e torna-te no empregador para quem os millenials querem trabalhar!

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